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SuscribirEn un contexto atravesado por la incertidumbre económica, profesional y laboral, un estudio revela que los jóvenes argentinos ponderan la marca en relación a las posibilidades de crecimiento laboral y superan las expectativas una vez que ingresan a trabajar.
Ante los desafíos sin precedentes debido a la crisis del Covid-19, los jóvenes de todo el mundo fueron de los grupos etarios que más ha sufrido y se ha adaptado. Havas Group desarrolló el informe Generation Covid para conocerlos más en profundidad.
Cuando se trata del futuro, los jóvenes tienen incertidumbre (70%), pero son positivos (casi 80%). Tras el 2020, los jóvenes dicen que la salud mental debería ocupar un lugar clave en la agenda, con la necesidad de una mayor atención y apoyo a la sociedad.
La pandemia vino acompañada de nuevas tendencias laborales; para muchos el home office dejó de ser un beneficio para transformarse en una normalidad. Según un informe de Adecco, hoy los jóvenes no se conforman con ello y son muchas las exigencias e intereses que priorizan al momento de buscar un nuevo empleo.
Una reciente investigación de Vice Media Group destaca las esperanzas y los temores de estas generaciones durante esta crisis y qué creen y esperan que suceda una vez que acabe y “volvamos a nuestra antigua realidad”. Por qué estas generaciones se sienten más solas que otras.
La compañía finalizará el año con 6 nuevas aperturas de locales, 3 de las cuales son en el interior del país. En estos días se está abriendo un nuevo McDonald’s en Misiones en la ciudad de Posadas donde la marca desembarcará por primera vez en la provincia.
Un estudio de Viacom revela cómo la Generación Z se apropia de su poder colectivo y qué necesitan saber las marcas para ganarse la fidelidad de este grupo demográfico. El 61% de esta generación se siente más poderosa que cualquiera de las anteriores.
Un estudio reveló que la Generación Z ve a Internet como fuente principal para obtener información sobre salud sexual y reproductiva, por encima de amigos y familia. El embarazo no planificado y VIH/SIDA, son sus mayores preocupaciones.
La marca presenó “Dare To Do More”, un desafío global para estudiantes y graduados universitarios mayores de 21 años en el que los invita a explotar sus habilidades emprendedoras. Los postulantes deben crear tendencias en alimentos o bebidas.
El Festival ElDorado convoca a los jóvenes creativos menores de 30 años de Latinoamérica, España y el mercado hispano de EE.UU. a trabajar en la categoría de Young Golds. Además se presenta su nuevo premio especial: ElDorado Naranja.
Agencia: Liebre Marca: Ypf Soporte: Tv - digital
Mariano Pasik, CEO de Liebre comentó: “Estamos muy orgullosos de ser parte de la creación de la comunicación de INFINIA desde el principio, INFINIA tiene una consistencia en sus mensajes y en su posicionamiento que la convierten en una Top Brand y caso de estudio”.